东方网7月18日消息：对于在去年8月辞去总裁和首席执行官职务的美国冠群公司董事长王嘉廉来说，今年夏天又将是一个难熬的暑季。

据外电透露，8月9日CA公司将改选董事会，掌权的强硬派有可能改变公司独裁式的管理架构，将公司一分为四，分别负责存储、安全管理、系统管理及知识管理软件的开发，而王嘉廉的董事长职位也极有可能因此不保。

由王嘉廉一手创立、号称全球第二大电子商务解决方案及软件提供商的CA公司此前公布了2000财年第四季度业绩，截至今年3月底止季度亏损为4.1亿美元，而就在去年同期，CA为股东带来了3.92亿美元的纯利。

对于CA不利的消息仍在继续。据美国《纽约时报》披露，研发大型计算机应用软件的CA公司，多年来一直采用投机取巧的财务手段夸大其销售额以及利润数据。CA公司的一些前雇员也揭露，CA是以许可费用的形式预先把软件合同中的收入当作销售额来计算，也许它在数年后才能实现，或许根本就不会实现。分析人士表示，正是这种会计制度制造了CA公司收入猛增的假象，刺激了股价上涨，也制造了公司管理层的薪酬神话。

国人对于有着"软件鲨鱼"之称的王嘉廉可能并不陌生。从1998年开始，王嘉廉的CA在中国已经陆续成立了6家合资软件公司。就在两周以前，CA注资沈阳东软集团4000万美金，这是CA迄今为止在亚洲最大的一笔投资，CA由此成为东软集团第二大股东。

不过，敏感的记者已经注意到，此前向来喜欢置身于镁光灯下的王嘉廉此次中国之行表现得却十分低调，拒绝了与媒体的单独对话。一家颇有影响力的媒体据此预测，CA正努力削减王在中国的个人影响力。据这家媒体分析，王的失势也是"早有预兆"?今年1月2日，CA放弃了延用24年中规中矩的旧标识。

对于CA此前在中国成立的几家合资软件公司，他们的表现也让CA的股东们失望，在深圳合资成立的联想冠群运行不足一年，联想以"PC压力太大，没有精力旁顾"为由，放弃了"软硬通吃"的计划。最后，合资公司中CA的股份增至80％，联想则缩水至20％，公司名称也改称"冠群联想"。

事实上，CA股东对于王嘉廉早已是多有诟病。早在1999年全美CEO收入排行榜上，王以6.55亿美元天文数字的年薪成为1999年度全球最高薪CEO。但与之形成鲜明对比的是，王嘉廉带给股东的报酬率却是63％的负增长，王也因此被美国《商业周刊》封为去年的"头号输家"。

对于软件企业的购并曾经是王嘉廉的一项"致命武器"。今天的CA约由200家公司拼凑而成。然而，购并并没有成为CA长盛不衰的制胜法宝，它并不能阻止公司业务的停滞不前和股价的低迷不振。

过于激烈的购并招来了极大的批评，也使公司形象受损。无论是对待客户还是合作伙伴，CA总是以一种强硬的姿态出现，冲突频频发生，最好的证明就是应接不暇的官司和诉讼。1993年，在一份121名MIS经理参加的调查中，CA被评为业内最令人愤怒的供应商，尤其是其公司的产品许可惯例和掠夺性的维护和服务价格。在1994年的调查中，80％以上的经理认为CA毫无改善。也正是这个时期，CA开始丢失客户，包括许多大客户。

即使是在CA成长为软件业巨头之后，王嘉廉仍然试图保持贵族式的、家长制的管理风格，这同样为他在今日所处的尴尬局面埋下了伏笔。在CA，王嘉廉的兄长安东尼王管理着公司的法律和金融事务。

而在王嘉廉被迫在去年8月7日下台、逐渐淡出CA管理层的同时，王同时宣布，公司从该日起成立一家新公司，重点开发ASP?应用服务提供商?产品，并由CA的原首席技术官NancyLi担任新公司总裁。耐人寻味的是，NancyLi是王嘉廉的夫人，她的中文名叫李福华。

据外电透露，CA控股权争夺战现已进入白热化的阶段。此前，该公司最大股东、持有CA公司21％的股权的瑞士亿万富翁怀特首先表明意向，而一直试图控制CA公司的德克萨斯州企业家萨姆表示，他已经获得投资人的足够支持。

王嘉廉CA董事长的位置已是岌岌可危。