生活热讯
闵行就业促进中心服务见实效
2016年7月19日 13:11 来源:城市导报 作者:张宝珍 选稿:龙莉敏

  时下,随着劳动力市场需求端发生的变化,供给端也发生了改变。处在这一经济结构调整过程时期,闵行区就业促进中心积极组织开展了由闵行区人民政府主办,区人力资源和社会保障局承办的“绽放青春梦想起航”闵行区青年启航计划(2016年)就业服务主题之专场活动,围绕“三个聚焦,三个凸显”:聚焦市政府2016年实事项目,凸显闵行区委区政府高度关注就业民生、大力营造全区促就业良好氛围;聚焦闵行区长期失业青年服务人群,凸显区人力资源和社会保障局关注重点人群、抓实服务青年人就业;聚焦用人单位及失业青年双方的人职匹配问题,通过访谈式、开放式职业指导,营造和谐的人力资源市场供给关系。

  企业去产能人员需安置

  今年5月至6月,由闵行区就业促进中心牵头,各街镇配合在江川、吴泾等地区组织企业分流系列安置专场招聘会,助力辖区内重点企业“去产能”转型升级,妥善安置分流职工,促进失业人员再就业见行动。

  据悉,招聘专场的主要对象分别来自上海氯碱化工股份有限公司、三爱富新材料股份有限公司以及双钱集团股份有限公司双钱载重轮胎分公司。闵行区就业促进中心党委、行政高度重视这项民生工作的落实,排摸分流规模和职工需求,帮助他们再次走上就业岗位,开启人生新征程。

  深挖岗位,多样选择满足需求。该中心充分考虑到分流员工的出行及适应性问题,所提供的岗位以对口的化工岗位及保安员等就业要求一般的岗位为主。同时也提供了一部分技术性强的工作岗位和管理岗位,可供文化层次较高、综合能力较强、年纪较轻的应聘者挑选。

  服务加码,综合指导帮助适应。帮助员工转换就业观念和舒缓心理落差,职业指导师在招聘会开始前对参与者进行职业指导和心理疏导,根据人员的技术水平向相关企业进行定向推荐。

  综合施策,培训安置补充分流。提供针对性强的政府补贴培训,帮助分流人员提高竞争力,优质就业。对个别年纪偏大、无特别技能的人员,办理托底安置,解决他们的就业难题。

  系列招聘会收效良好,双钱轮胎专场招聘会中共有56家区域内企业参加,提供780个岗位,初步达成录用意向540人。氯碱化工和三爱富专场招聘会中共有49家区域内企业参加,提供148个岗位,活动现场吸引了300余名员工参加。

  为此,闵行区就业促进中心党委书记、主任王琦表示,妥善安置分流企业职工和促进失业人员再就业不仅关系产业结构调整工作目标任务的顺利完成,更关系到职工的切身利益及社会和谐稳定,彰显的是政府对企业和群众的民生关怀。

  职业重培训技能再提升

  贯彻落实新一轮“创建创业型城区”工作,中心围绕“海纳百创创聚闵行”品牌,以推进创业服务进“社区、园区、校区”为目标,覆盖闵行区13个街镇工业区、零号湾、起点创业营、华东师大、交大等多个园区及高校,满足了不同创业者的需求,结合该区产业发展的定位以及贴近老百姓日常生活的项目,例如汽车维修工、养老护理员、中式烹调师、形象设计师等项目,通过区就促中心与街镇进行对接,确保就业顺利开展。

  在“春风行动”专项活动期间,共有1082家企业参与,提供招聘岗位4560个,招聘人数1.2万人,意向录用约0.8万人。该中心利用各部门的资源优势,将包括职业介绍、开业指导、招退工登记备案、职业培训、外国人就业登记、居住证积分、居转户等相关政策,采用组团式打包的方式送入企业,为企业和人才全方位了解各类信息提供捷径。建立业务联系QQ群、微信群,增强与企业的联系,受到企业一致好评。此外,组织上海拓璞数控科技有限公司、上海河图工程股份有限公司前往武汉大学、华中科技大学招聘2016届博士、硕士、本科高校毕业生,满足企业对各类人才的不同需求。为区域内非公企业和社会组织选派优秀人才赴市级群团机关挂职工作,搭建政企交流平台。

  今年,闵行区率先为农村户籍人员发放失业金,共受理176人次,发放12.09万元。

  区镇联动合力促就业

  据了解,颛桥镇携手企业人事为“拆违”后失业居民上门送岗。梅陇镇开展了主题为“拆违在前进,就业服务在跟进”的专场招聘会。又如,打响“拆违第一炮”的华漕许浦村,区公共就业服务机构结合华漕镇地处虹桥交通枢纽,周边拥有国家汇总中心、国际医疗中心的特点,联系了上海新起点康复医院、上实物业管理有限公司、上海陆家嘴物业管理有限公司等企业,把求职者从业与企业实际需求结合起来,采取按需培训模式,共有8人参加了定向培训并被录用,切实提高了求职者的岗位适应性及稳定就业的能力。截止到6月底,该区共举办“拆违”后失业人员就业帮扶活动65场,有261人参与。其中意向录用180人,已成功帮扶73人就业。截至2016年5月底成功帮扶青年324人就业;代理招聘单位共2261家,招聘总人数33264人,录用5987人;外国人、台港澳人员就业申请通过审批累计1792人次;失业保险基金共支出2.49亿元;导评估职业技能培训和上岗培训班级标号457个,培训学员15869人次;组织国家职业资格鉴定9次,共14016人次。

(免责声明:此文内容为本网站刊发或转载企业宣传资讯,仅代表作者个人观点,与本网无关。仅供读者参考,并请自行核实相关内容。)

版权声明 | 网站简介 | 网站律师 | 网站导航 | 频道招商 | 广告刊例 | 联系方式 | Site Map
东方网(eastday.com)版权所有,未经授权禁止复制或建立镜像